Praca
Szukasz pracy? W tych branżach wakatów jest najwięcej
Ciekawy odczyt przyniósł najnowszy Barometr Ofert Pracy (BOP), przygotowywany przez Katedrę Ekonomii i Finansów WSIiZ w Rzeszowie oraz Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych. W przeciwieństwie do innych danych publikowanych w ostatnim czasie marcowy wskaźnik BOP pokazał, że liczba ofert pracy wzrosła.
Arek Braumberger
16 kwietnia 2024
Kryzys na rynku pracy? Coraz mniej ofert zatrudnienia
Polski rynek pracy wygląda bardzo zdrowo, ale gdy przyjrzeć się bliżej, to można zauważyć niepokojące symptomy możliwego kryzysu. Analizy portali ogłoszeniowych wskazują na utrzymujący się od wielu miesięcy głęboki spadek liczby ofert pracy. Dane systemu rekrutacyjnego Element dla firmy Grant Thornton pokazują, że w marcu pojawiło się o jedną piątą mniej ofert pracy niż przed rokiem.
Jacek Bereźnicki
15 kwietnia 2024
Obowiązkowy test, składka zdrowotna bez limitów i skończy się udawanie przedsiębiorców
„Budujemy w Polsce narrację o tym, że trzeba wspierać przedsiębiorców za samo istnienie i dzięki tej narracji wszyscy akceptujemy, że osoby o wysokich dochodach płacą niższe podatki niż pracownicy na płacy minimalnej, choć oszukują. Tych oszukujących, czyli udających firmy, MF mógłby w ciągu jednego dnia zidentyfikować, ale tego nie robi - mówi Jakub Sawulski, główny ekonomista Fundacji Instrat.
Agata Kołodziej
15 kwietnia 2024
Regulamin pracy. Kiedy trzeba go wprowadzić do firmy?
Kodeks pracy oraz inne akty prawne stanowią bazę do stworzenia wewnętrznych regulaminów zakładowych, zgodnie z którymi funkcjonują przedsiębiorstwa. Są to tak zwane regulaminy pracy, które w pewnych przypadkach należy stworzyć, a w innych można to zrobić fakultatywnie.
Dorota Tkocz
13 kwietnia 2024
Duży bonus dla firm zatrudniających seniorów
Dzięki zmieniającym się warunkom gospodarczym i trendom na rynku pracy, firmy, jak i pracowników czeka nie lada wyzwanie związane z zatrudnieniem. Badanie Pracuj.pl pokazuje, że będziemy pracować dłużej, a silversi będą schodzić z rynku pracy później. Dodatkowo aż 73 proc. respondentów w wieku 55-65 lat poszukujących pracy odczuwa trudności związane z wiekiem. Eksperci przyznają też, że najstarsza grupa wiekowa (58 proc.) nie zmieniała pracy od ponad 10 lat.
Magdalena Przybylska
13 kwietnia 2024