Kobiety w biznesie
XIII konkurs Bizneswoman Roku. Przedstawiamy laureatów
Podczas finałowej trzynastej gali Bizneswoman Roku organizowanego przez Fundację Sukcesu Pisanego Szminką (na zdj. prezeska Olga Kordys-Kozierowska) konkursu poznaliśmy laureatki i laureatów kategorii zamkniętych.
Arek Braumberger
16 maja 2022
Znamy laureatki konkursu Bizneswoman Roku. Zobacz, w jakich branżach Polki rządzą
Znamy już laureatki w kategoriach otwartych 13. edycji konkursu Bizneswoman Roku, organizowanego przez Fundację Sukcesu Pisanego Szminką największego i najstarszego w Polsce konkursu nagradzającego polskie przedsiębiorczynie, liderki i liderów działających na rzecz równości, różnorodności, włączania i ekologii. Wśród nagrodzonych znalazły się zarówno firmy tworzące i rozwijające najnowocześniejsze technologie, jak i fundacje, firma z branży beauty czy rodzinny biznes wspierający rzemieślniczą tradycję. W tej edycji wpłynęło o 30 proc. więcej nominacji i zgłoszeń niż w poprzedniej.
Bogdan Stech
05 maja 2022
Polska wykańcza Polki. To nie jest statystyka, to krzyk rozpaczy
Polska to kraj, w którym prowadzenie biznesu jest wyzwaniem. Ostatni rok był pod tym względem wyjątkowo trudny. Nic więc dziwnego, że coraz mniej pań chce w takich warunkach myśleć o przedsiębiorczości. W sumie do kobiet należy obecnie 32,5 proc. firm w Polsce, o 3 proc. mniej niż rok temu. Część kobiet przed zakładaniem działalności powstrzymuje brak pewności siebie.
Bogdan Stech
15 lutego 2022
Wielu kobietom w Polsce życie rodzinne utrudnia prowadzenie firmy. I jeszcze ta pandemia
Już 60 proc. polskich przedsiębiorczyń dzieli się obowiązkami domowymi i rodzinnymi lub przynajmniej stara się to robić. Jednocześnie niemal 40 proc. pań przyznaje, że prowadzenie firmy utrudnia im życie rodzinne. Pandemia sprawiła, że połowa badanych ma obecnie więcej obowiązków zawodowych. Aż co piąta pracuje nawet ponad 50 godzin tygodniowo.
Redakcja Bizblog
02 lutego 2022
Za mało Polek w biznesie. W spółkach zaledwie 6 proc. stanowisk prezesów zajmują panie
W 2021 r. 80 proc. stanowisk prezesów i 75 proc. stanowisk członków zarządu w polskich firmach zajmowali mężczyźni, a liczba kobiet na tych stanowiskach spadła. W zaledwie 6 proc. spółek giełdowych funkcję prezesa sprawowały panie. O 3 proc. w stosunku do 2020 r. spadła również liczba firm należących do kobiet.
Bogdan Stech
17 stycznia 2022
Biznesowe marzenia i lęki Polek. Tyle chciałyby zarabiać we własnej firmie
Raport o przedsiębiorczości Polek jak na dłoni pokazuje pragnienia pań związane z prowadzeniem własnej firmy. Jako główną motywację podają niezależność, elastyczne godziny pracy, chęć rozwoju i robienia czegoś zgodnego z własnymi zainteresowaniami. Niestety jest wiele rzeczy, które powstrzymują je przed realizacją marzeń.
Bogdan Stech
15 grudnia 2021
Skąd wziąć miliardy, które zablokowała nam Unia Europejska? To banalnie proste
KPO nadal nie zostało zaakceptowane przez Brukselę i pewnie szybko nie zostanie. Jak na zawołanie w obozie władzy pojawiły się głosy, że nasz kraj doskonale da sobie radę bez euro z Brukseli. Polska wyemitowała nawet obligacje specjalnie na rynek chiński, ale to oczywiście nie zastąpi miliardów, które obiecała nam UE. Jest pewne rozwiązanie, ale w nazwie pada mocni ryzykowne określenie.
Agata Kołodziej
18 października 2021
Myślicie, że chodzi tylko o aborcję? Bzdura! Walka toczy się o władzę, wpływy i pieniądze
Tak, wszystko zaczęło się od wyroku Trybunału Konstytucyjnego w sprawie aborcji. Ale to była tylko iskra. W istocie chodzi o to, że kobiety wiąż nie są pełnoprawnymi podmiotami w społeczeństwie, wciąż chcą za nie decydować mężczyźni, wciąż one mają prawo mieć mniej do powiedzenia niż oni. I doskonale pokazuje to ich rola w gospodarce.
Agata Kołodziej
16 grudnia 2020
Rusza program Mama warszawianka na rynku pracy. Stolica reaguje na sytuacje kobiet po koronawirusie
Na rynku pracy kobietom jest coraz ciężej. Kryzys ekonomiczny i brak pewności siebie skutkują tym, że straciły posady, a te, które wciąż pracują, żyją niepewności, czy uda im się zachować źródła utrzymania. Warszawa i Fundacja Sukcesu Pisanego Szminką reagują przygotowując akcję „Mama warszawianka na rynku pracy. Wygrajmy z COVID-em”.
Marcin Szeligowski
24 września 2020
Najpierw cyfryzacja, teraz pandemia. Panie łatwym celem na rynku pracy
Jak wypadają kobiety na rynku pracy w dobie wywołanego epidemią kryzysu gospodarczego? Na to pytanie odpowiada raport „Cyfrowy klucz do przyszłości zawodowej. Kobiety na rynku pracy w kontekście kryzysu gospodarczego”, który w ramach kampanii #WomanUpdate opracował instytut badawczy Uniwersytetu Warszawskiego Digital Economy Lab (DELab) oraz Instytut Innowacyjna Gospodarka (INGOS).
Michał Tabaka
07 lipca 2020
Polki kontra epidemia. Nierówne starcie, po którym panie znikają z rynku pracy
Panie pracują po 11 godzin dziennie, łącząc obowiązki zawodowe z rodzinnymi. Boją się utraty pracy, godzą na niższe zarobki i przyznają, że nawet w trakcie urlopu są zmuszane do wykonywania zawodowych obowiązków. Choć szanse na awans i rozwój kariery zeszły teraz na drugi plan, to nie znikła determinacja i chęć samodoskonalenia – wynika z raportu Fundacji Sukces Pisanego Szminką.
Marcin Szeligowski
03 czerwca 2020
Innowacyjna rekrutacja w państwowej spółce. Prezes zalecał kandydatkom nie zakładać majtek na rozmowę o pracę
To miał być tekst o kobietach na rynku pracy. I nawet nie o tym, że mają gorzej niż mężczyźni, ale o tym, że kobiety rodzące dzieci nigdy nie będą zarabiać tyle, co kobiety bezdzietne. Ale będzie to tekst również o innowacjach. „I pamiętaj, najkrótsza spódnica, jaką nosi. I brak majtek też wskazany” - takie instrukcje dotyczące zaproszenia kobiety na rozmowę kwalifikacyjną miał wydawać prezes JSW Innowacje. Jarosław Mrozek może nie wiedział, że molestowanie seksualne i dyskryminacja ze względu na płeć nie są innowacyjne, są stare jak świat. Na szczęście nie jest już prezesem.
Agata Kołodziej
08 marca 2020
Coraz więcej kobiet zmienia branżę na IT. Na jakie zarobki mogą liczyć na starcie?
Panie coraz częściej decydują się na pracę w charakterze
programisty. Wiele z nich nie obiera jednak takiej ścieżki zawodowej od razu, a
przebranżawia się, nieraz z bardzo odległych od IT zawodów. Dane udostępnione
przez platformę No Fluff Jobs pokazują, na jakie wynagrodzenie mogą liczyć po
zmianie profesji.
Adam Sieńko
06 marca 2020
Kobiety ruszyły po fotele prezesów. Płeć piękna coraz częściej decyduje o obliczu polskich firm
Choć polski biznes, szczególnie ten wielki, wciąż ma twarz mężczyzny, kobiety odgrywają w nim z roku na rok coraz większą rolę. Panie bez kompleksów wchodzą w rolę menedżerów, prezesów, dyrektorów operacyjnych i pokazują, że płeć przestaje być problemem w robieniu interesów.
Adam Sieńko
17 lutego 2020
Prezesi korporacji zawiązali sojusz. Wprowadzają kobiety do zarządów i likwidują różnice w płacach
Phillip Morris dąży do równej liczby w zatrudnieniu obu płci, Przemysław Gdański, Prezes Zarządu BNP Paribas, odmawia udziału w panelach, w których brakuje kobiet. Grupa prezesów globalnych korporacji zawiązała sojusz mający na celu poprawę sytuacji kobiet na rynku pracy. Efekty są zdumiewające. Odsetek przedstawicieli płci żeńskiej w zarządach jest u nich dzisiaj o połowę większy niż średnia rynkowa, a luka w zarobkach praktycznie znikła.
Adam Sieńko
05 lutego 2020