Polak pilnie poszukiwany. Niemcy potrzebują milionów pracowników. Zobacz, co są gotowi zaoferować

Praca w Niemczech – takich ogłoszeń będziemy widzieć w Polsce coraz więcej. Z danych Federalnego Urzędu Statystycznego w Wiesbaden wynika, że między rokiem 2020 a 2035 liczba mieszkańców Niemiec powyżej 67. roku życia wzrośnie z 16 mln do 20 mln. Oznacza to wzrost emerytów o 22 proc.

Mało tego. W tym samym czasie liczba osób w wieku produkcyjnym, czyli w wieku od 20 do 66 lat, zmniejszy się w zachodnioniemieckich krajach związkowych do 2035 roku o 7-11 proc. (z wyjątkiem landów – miast, czyli Berlina, Bremy i Hamburga). We wschodnich landach spadek będzie jeszcze większy i wyniesie 12-15 proc.

Negatywny trend wzmacnia się przez stagnację imigracji, do czego przyczyniły się ograniczenia w podróżowaniu podczas pandemii koronawirusa. W 2020 r. liczba osób przyjeżdżających do Niemiec była wprawdzie o 220 tys. wyższa niż liczba osób opuszczających kraj, ale tzw. saldo migracji zmniejszyło się po raz piąty z rzędu.

Statystycy z Wiesbaden wyliczyli, że w 2035 r. na każde 100 osób w wieku produkcyjnym przypadać będzie od 41 do 43 osób w wieku 67 lat i więcej. Bez uwzględnienia skutków pandemii współczynnik obciążenia demograficznego Niemiec byłby jeszcze wyższy w 2035 r. i wynosiłby 43-46 lat.

Według Federalnego Urzędu Statystycznego, aby przeciwdziałać spadkowi liczby ludności czynnej zawodowo, konieczna byłaby imigracja rzędu 480 tys. osób w wieku produkcyjnym rocznie. Około 300 tys. z tych imigrantów musiałoby być w wieku od 20 do 40 lat, aby ustabilizować populację w tej grupie wiekowej. Praca w Niemczech ma więc jak widać przyszłość.

Zarobki w Niemczech są zdecydowanie lepsze niż zarobki Polaków. Oto najprostszy przykład. Deutsche Post poszukuje aktualnie pracowników w Polsce do pracy w Niemczech. Płaca? Stawka godzinowa według stawki 14,06 euro za godzinę (brutto), w sumie 2350 euro (ponad 10,6 tys. zł) miesięcznie. Tymczasem u nas listonosz zaczyna karierę od wypłaty 2600 zł na rękę.

Ile zarabia się w Niemczech? Minimalna stawka godzinowa wynosi u naszych zachodnich sąsiadów 9,50 euro brutto, czyli ponad 42 zł. U nas stawka minimalna za godzinę pracy to 18,30 zł. Pensja minimalna w Niemczech wynosi 1536 euro brutto. Średnia płaca w Niemczech wynosi teraz 3970 euro miesięcznie. Warto tu dodać, że jeśli zarobimy w Niemczech 3000 euro brutto, to nasza wypłata netto wyniesie około 2200 euro.

Pensje w Niemczech będą nadal rosły. Już od 1 stycznia 2022 r. minimalna płaca wzrośnie do 9,82 euro za godzinę (na miesiąc – 1571,20 euro). To nie wszystko. Od 1 lipca 2022 r. pracodawca będzie musiał płacić minimum 10,45 euro za godzinę pracy pracownika. W sumie płaca minimalna wyniesie więc wówczas w Niemczech i 1672 euro miesięcznie.

Wypłata w Niemczech zależy od wielu czynników. Przede wszystkim od landu, w którym się pracuje. W Hamburgu mediana płac wynosi 3718 euro, ale już w Saksonii 2587 euro.

Kolejna sprawa to wykonywany zawód. Sprzątaczka zarobi około 1800 euro. Około 1700-2000 może mieć za miesiąc pracy opiekunka osób starszych. Z kolei 2300 euro zarobi w Niemczech wykwalifikowany pracownik budowlany.

Najlepiej oczywiście wyglądają zarobki specjalistów. Lekarz w Niemczech zarabia średnio 7500 euro (prawie 35 tys. zł) miesięcznie. Początkujący medyk dostanie wypłatę w wysokości około 4500 euro (20,6 tys. zł). Pielęgniarka otrzymuje natomiast pensję w wysokości 3750 euro (17,2 tys. zł).

Informatyk zarobi w Niemczech około 4500 euro (20,6 tys. zł). Zarobki nauczycieli zaczynają się od 2200 euro (ponad 10 tys. zł) miesięcznie.

Technik elektryk zarobi około 2800 euro (niecałe 13 tys. zł) miesięcznie, inżynier już 4400 euro (niecałe 20,5 tys. zł). Operator wózka widłowego może liczyć na wypłatę w okolicach 2100 euro (niecałe 10 tys. zł). Wypłata kierowcy samochodu ciężarowego to 2200 euro, a cieśli 2600 euro (12 tys. zł).